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近日，開封城投集團被河南省人社廳、河南省總工會、河南省企業聯合會、河南省工商聯授予“河南省和諧勞動關系創建示范企業”榮譽稱號。近年來，開封城投集團堅持以促進企業發展、維護職工權益為目標，全面落實勞動保障法律法規，完善勞動關系協商協調機制，健全勞動者權益保障制度，培育企業關心關愛職工、職工愛崗愛企的和諧文化，實現了企業和職工協商共事、機制共建、效益共創、利益共享。今后，開封城投集團將持續落實集... 為充分發揮反面典型案例的警示教育作用，創新工作形式，保持警鐘長鳴，集團紀檢組聯合九個黨支部，自2023年1月開始，開展“每月一案”廉政警示教育活動。每月從上級紀委通報的案件中選取一例貼近員工工作和生活的違法違紀案例，進行通報、點評，切實觸動“局中人”、點醒“夢中人”，努力讓警示烙印腦海里、把教育說到心坎上，使“懲戒一個、警醒一片”的作用充分發揮出來，幫助廣大黨員職工增強遵章守紀、拒腐防變意識... 為有效維護國有企業合法權益，營造依法合規、守信經營的營商環境，嚴厲打擊有關企業非法將國有企業注冊為股東涉及的相關違法犯罪行為，健全防范假冒國企長效機制，現公告如下：我集團下設子公司情況見《全級次企業名單（截止2023年10月23日）》。經排查，暫無假冒國企情況。請社會各界注意辨別、提高警惕，增強假冒國企風險防范意識，避免造成損失。如發現其違法犯罪行為，請盡快到市場監管部門和公安機關報案，歡迎...
2023-10-24
10月17日上午，開封城投集團召開中層以上人員會議。市委組織部副部長陳培鴻，干部四科科長黃曉玉，示范區黨工委委員、管委會常務副主任劉紅超等出席會議。會議由集團黨委書記、董事長安健主持，集團領導班子成員、中層副職以上人員參加會議。會上，市委組織部干部四科科長黃曉玉同志宣布了關于張豪同志任開封城投集團總經理的決定。隨后，張豪同志作了表態發言。最后，市委組織部副部長陳培鴻作了重要講話。他指出，市委... 開封城投集團堅定不移強化組織建設，堅持落實好黨委理論學習中心組、“三會一課”及“第一議題”制度，把好黨員入口關，創新黨員隊伍管理，嚴肅黨內政治生活，不斷強化黨的政治屬性和政治功能，抓政治，強引領，堅定執行黨的政治路線，通過建立黨員責任區、黨員示范崗、黨建進項目工地，打造紅色物業等多種形式，發揮共產黨員的先鋒模范帶頭作用，努力把支部建設成政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發揮強的堅強戰斗... 2021年10月，城投集團新建投物業公司積極響應政府號召，認真貫徹落實“紅色物業”相關工作部署，成立紅管家物業公司，以“黨建引領、紅色物業”為抓手，以翠北小區為先期示范點，積極開展“紅色物業”創建工作，通過自身行動，打通服務群眾的“最后一米”,提升居民群眾滿意度和幸福感。2023年10月13日，開封廣電菊城報道對翠北小區進行了“打造紅色物業，共建和諧社區”的專題采訪，項目經理張強從環境衛生、... 為充分發揮反面典型案例的警示教育作用，創新工作形式，保持警鐘長鳴，集團紀檢組聯合九個黨支部，自2023年1月開始，開展“每月一案”廉政警示教育活動。每月從上級紀委通報的案件中選取一例貼近員工工作和生活的違法違紀案例，進行通報、點評，切實觸動“局中人”、點醒“夢中人”，努力讓警示烙印腦海里、把教育說到心坎上，使“懲戒一個、警醒一片”的作用充分發揮出來，幫助廣大黨員職工增強遵章守紀、拒腐防變意識... 為充分發揮反面典型案例的警示教育作用，創新工作形式，保持警鐘長鳴，集團紀檢監察部聯合九個黨支部，自2023年1月開始，開展“每月一案”廉政警示教育活動。每月從上級紀委通報的案件中選取一例貼近員工工作和生活的違法違紀案例，進行通報、點評，切實觸動“局中人”、點醒“夢中人”，努力讓警示烙印腦海里、把教育說到心坎上，使“懲戒一個、警醒一片”的作用充分發揮出來，幫助廣大黨員職工增強遵章守紀、拒腐防變... |
